Handlingsplan

Studentseksjonen ønsker i 2017 å styrke rekrutteringen til Juristforbundet gjennom økt synlighet, aktivitet og tilstedeværelse på hvert fakultet.

1. Omstrukturering av studentseksjonen

Målet er å styrke rekruttering og bedre kontinuiteten i studentseksjonens arbeid. Gjennom å etablere fakultetsstyrer på hvert studiested, bestående av styremedlemmer i tillegg til en arrangementsansvarlig og en rekrutteringsansvarlig, skal styret bli mer synlig, enhetlig og tilstedeværende i studiehverdagen på fakultetene. Vi har en målsetning om at løsningen med fakultetsstyrene skal være fullt implementert innen nytt styre tiltrer i 2018. Styret ønsker også bedre samarbeid med bachelorstudiene. 

2. Forslag til nye vedtekter

Vedtektene skal gjennomgås og endres slik at man sikrer samsvar med Juristforbundets nye vedtekter. Det skal arbeides med å få vedtektsfestet omstruktureringen av studentseksjonen og bachelorutvalgets forankring.   

3. Mangfoldet i arbeidsmarkedet som jurist

Juristforbundet-Student ønsker å bevisstgjøre studentene på mangfoldet i arbeidsmarkedet for jurister. Målet er at Juristforbundet-Student skal være et aktivt bindeledd mellom studentene og arbeidslivet. I tillegg ønsker vi å fortsette samarbeidet med JSU i deres kampanje mot negativt karakterpress.

4. Økt aktivitet på fakultetene

Styret ønsker økt aktivitet på hvert fakultet i regi av Juristforbundet. Det skal i tillegg til stands gjennomføres to arrangementer hvert semester på hvert fakultet. Vi ønsker å benytte de andre seksjonene aktivt i dette arbeidet.

5. Studentkontingent

Det skal innføres studentkontingent fra og med august 2017. Styret vil arbeide med å opprettholde medlemstallet og synliggjøre medlemsfordelene. Det vil også jobbes med å øke tilbudet for studentene på de ulike fakultetene. Se i forbindelse med dette punkt 5.

6. Overgangen fra student til jurist

Vi ønsker at så mange som mulig forblir medlem i Juristforbundet også etter endt studie. Vi vil jobbe med arrangementer som er spesielt rettet mot avgangsstudenter.